O PREVDIB encerrou 2025 com um ótimo resultado: rentabilidade de 13,48% no ano, superando a meta atuarial de 9,76% (IPCA + 5,27% a.a.). Na prática, isso representa +3,72 pontos percentuais acima do objetivo, com mais de R$ 5 milhões em rentabilidade no período.
Mais do que números, o resultado expressa o que os servidores esperam de uma previdência pública: gestão responsável, planejamento e foco na sustentabilidade do regime, garantindo que aposentadorias e pensões sejam pagas com segurança ao longo do tempo.
Resultado com método: governança, controle e responsabilidade
O desempenho de 2025 não é fruto de improviso. Ele decorre de uma condução baseada em critérios técnicos, com acompanhamento permanente, tomada de decisão colegiada, respeito às normas do setor e à Política de Investimentos, sempre priorizando segurança, diversificação e liquidez.
Essa combinação é o que fortalece o PREVDIB: uma gestão que não busca ""apostas"", e sim consistência, protegendo o patrimônio previdenciário e construindo estabilidade para o futuro.
Dinheiro público bem cuidado: impacto direto para servidores e aposentados
Quando o PREVDIB supera a meta atuarial, ele dá um recado claro: o instituto está cumprindo seu papel de zelar pelo equilíbrio financeiro e atuarial do regime. Isso significa mais tranquilidade para:
servidores ativos, que contribuem hoje pensando no amanhã;
aposentados e pensionistas, que dependem da continuidade e solidez do sistema;
o município, que se beneficia de uma previdência organizada e sustentável.
Transparência e prestação de contas
O PREVDIB reafirma o compromisso de prestar contas com clareza, mantendo relatórios e demonstrativos disponíveis para consulta, além de canais de atendimento para esclarecimento de dúvidas.
PREVDIB
Responsabilidade. Governança. Transparência.
","#Administração ", 36,"PREVDIB lança cartilhas previdenciárias interativas sobre benefícios e investimentos",2025-12-12,"O Instituto de Previdência Social dos Servidores Públicos Municipais de Dois Irmãos do Buriti
- PREVDIB - lançou duas cartilhas previdenciárias interativas com o objetivo de facilitar a compreensão dos servidores sobre benefícios, regras de aposentadoria, pensão por morte e também sobre a gestão dos recursos e investimentos do Regime Próprio de Previdência Social (RPPS).
As cartilhas foram desenvolvidas em formato digital e interativo, com navegação por botões, linguagem simples, ilustrações, quizzes e personagens que guiam a leitura, aproximando o conteúdo do dia a dia dos servidores.
Cartilha Interativa de Benefícios
A Cartilha Interativa de Benefícios apresenta, de forma didática, os principais pontos da legislação previdenciária municipal relacionados a:
Quem está protegido pelo PREVDIB
Tipos de aposentadoria (incluindo regras específicas)
Regras de transição
Pensão por morte: valor, duração e dependentes
Aposentadoria especial em casos previstos em lei
Documentos necessários e orientações gerais para solicitar benefícios
O objetivo é oferecer um material de consulta rápida que ajude o servidor a entender melhor seus direitos previdenciários, reduzindo dúvidas e fortalecendo a confiança nas informações oficiais do Instituto.
Cartilha Interativa de Gestão de Recursos/Investimentos
Já a Cartilha Interativa de Gestão de Recursos e Investimentos explica, em linguagem acessível:
De onde vem o dinheiro que entra no PREVDIB
Para que os recursos são investidos
Quais são as regras e limites que protegem os investimentos de um RPPS
Quem decide, quem analisa e quem fiscaliza as aplicações
Conceitos básicos como risco, diversificação, liquidez e meta atuarial
Como funciona, em linhas gerais, o processo de aplicação e acompanhamento dos recursos
A proposta é mostrar ao servidor que os investimentos do PREVDIB seguem regras técnicas, governança e controles internos, e que o objetivo não é ""apostar"", mas garantir segurança e sustentabilidade no pagamento de benefícios a longo prazo.
Educação previdenciária e inovação na comunicação
As duas cartilhas integram o projeto de educação previdenciária do PREVDIB e representam um passo importante na modernização da comunicação com os servidores, com uso de recursos visuais, interativos e linguagem menos técnica, sem perder a aderência à legislação vigente.
A iniciativa tem caráter inovador em âmbito nacional, alinhada às melhores práticas de comunicação previdenciária e de transparência na gestão dos regimes próprios, e poderá servir de referência para outras entidades que buscam aproximar o RPPS do seu público de forma clara e acessível.
Como acessar
As cartilhas podem ser acessadas:
pelos links disponíveis final dessa notícia.
pelo link na bio do perfil oficial no Instagram;
ou por QR Codes que serão divulgados em materiais institucionais.
Em caso de dúvidas específicas sobre tempo de contribuição, aplicação de regras de transição, direito a benefícios ou questões relacionadas aos investimentos, os servidores podem procurar o atendimento do PREVDIB pelos canais oficiais.
",#EducaçãoPrevidênciária, 35,"PREVDIB é premiado em Brasília por excelência na gestão de investimentos",2025-07-31,"Brasília, 30 de julho de 2025
- O Instituto de Previdência dos Servidores Públicos Municipais de Dois Irmãos do Buriti (PREVDIB) foi reconhecido nacionalmente com a entrega de troféu no 2º Prêmio Nacional de Gestão de Investimentos da ANEPREM (Associação Nacional de Entidades de Previdência dos Estados e Municípios), na categoria Regime Próprio de Previdência de Pequeno Porte.A solenidade ocorreu em Brasília/DF e contou com a presença de autoridades públicas, representantes de Regimes Próprios de Previdência Social (RPPS) de todo o Brasil, além de especialistas das áreas jurídica, contábil, financeira e de gestão pública.
O PREVDIB conquistou o 4º lugar nacional, com 51 pontos, empatado com o 3º colocado e apenas 2 pontos atrás do 1º lugar, em uma disputa técnica altamente qualificada. O prêmio avaliou 47 critérios técnicos, com base em cinco diretrizes fundamentais de governança:
Governança e Integridade
Estratégia de Investimentos
Construção de Portfólio e Implementação
Monitoramento e Relatórios dos Órgãos Colegiados
Transparência
Esse reconhecimento histórico é o primeiro troféu nacional da história do PREVDIB e representa não apenas o êxito de uma gestão moderna, responsável e transparente, mas também o esforço conjunto de diversas esferas da previdência municipal.
Mais do que um reconhecimento técnico, o resultado reforça o valor de um trabalho construído coletivamente, com o envolvimento ativo do Comitê de Investimentos, Conselho Curador, Conselho Fiscal, servidores do Instituto, e da confiança dos segurados, que são a razão da existência do PREVDIB.
O troféu reafirma a posição do PREVDIB como referência nacional entre os RPPS de pequeno porte, comprovando que, mesmo com estrutura reduzida, é possível alcançar excelência técnica, governança efetiva e resultados concretos em favor dos segurados.
Dois Irmãos do Buriti avança com gestão previdenciária séria, participativa e reconhecida nacionalmente!
",#Reconhecimento, 34,"PREVDIB CELEBRA A APOSENTADORIA DE PROFESSORES QUE CONTRIBUÍRAM PARA A EDUCAÇÃO EM DOIS IRMÃOS DO BURITI",2025-04-04,"
O Instituto de Previdência Social dos Servidores Públicos Municipais de Dois Irmãos do Buriti (PREVDIB) tem a honra de anunciar a concessão de aposentadoria aos estimados professores Aluízio Martins da Costa, Rosana Ramos de Rezende e Lindalva Pinto dos Santos. Esses educadores dedicaram suas carreiras ao ensino municipal, desempenhando um papel crucial na formação de inúmeras gerações e no desenvolvimento educacional do município.?
Ao longo de suas trajetórias, Aluizo, Rosana e Lindalva foram fundamentais na construção de valores éticos e sociais entre as crianças buritienses. A importância desses profissionais é de suma importância para o desenvolvimento pedagógico, ético e disciplinar das futuras gerações.
O PREVDIB reafirma seu compromisso com a valorização dos servidores municipais, garantindo segurança e tranquilidade financeira na aposentadoria daqueles que tanto contribuíram para Dois Irmãos do Buriti. A instituição continua investindo em uma gestão sólida e transparente, assegurando os direitos dos servidores e promovendo uma previdência sustentável para as futuras gerações.?
A todos os professores que dedicaram parte de suas vidas ao crescimento educacional do nosso município, expressamos nossa mais profunda gratidão. Que esta nova fase seja repleta de felicidade, saúde e realizações! O PREVDIB permanece ao lado de seus segurados, trabalhando para oferecer um futuro mais seguro e digno a todos.
PREVDIB: Cuidando do futuro!!!
",#Aposentadoria, 33,"Educação Financeira: Curso Gratuito Disponível para Servidores, participe.",2025-03-10,"O PREVDIB está comprometido em oferecer aos servidores oportunidades para aprimorar seus conhecimentos financeiros e garantir uma melhor gestão de suas finanças pessoais. Em parceria com o Banco Central e a Escola Virtual.Gov, um curso gratuito de Educação Financeira está disponível para todos os interessados.
O curso pode ser acessado de forma simples e rápida. Para se inscrever, basta clicar na aba ""Inscreva-se"" no botão verde do link abaixo e realizar um cadastro na Escola Virtual do Governo ou acessar com sua conta Gov.br, ateavés do link ao final da notícia.
A educação financeira é essencial para todos os servidores públicos, pois permite um melhor planejamento, controle de gastos e construção de um futuro financeiro mais seguro e estável. Com conhecimento adequado, é possível evitar endividamentos, fazer investimentos mais conscientes e garantir uma aposentadoria tranquila.
Além deste curso online, o PREVDIB está preparando um curso presencial de educação financeira, que será realizado em breve. Fique atento às nossas comunicações para não perder essa oportunidade de aprendizado e crescimento financeiro.
Invista no seu conhecimento e conquiste uma vida financeira mais equilibrada!
","#Finança ", 31,"Comitê de Investimentos do PREVDIB recebe capacitação junto a especialista em investimentos da LEMA.",2025-01-21,"
No dia 21 de janeiro de 2025, às 14 horas, foi realizada uma capacitação voltada para o Comitê de Investimentos do PREVDIB, na sala de reuniões do instituto. O evento contou com a presença de Gustavo Leite, representante da assessoria de investimentos LEMA, que trouxe importantes contribuições para a gestão dos recursos previdenciários.
Durante a capacitação, foram abordados temas fundamentais para o aprimoramento da gestão financeira do instituto, incluindo a utilização do ALM (Asset Liability Management) na gestão de recursos, elaboração de manuais e fluxogramas de investimentos, bem como estratégias para aquisição de títulos públicos e letras financeiras. Além disso, foram discutidos os requisitos necessários para que o PREVDIB possa concorrer a premiações nacionais promovidas pela ABIPEM.
A capacitação reforça o compromisso do PREVDIB com a eficiência e segurança na gestão dos recursos previdenciários, buscando sempre aprimorar suas práticas e atender aos mais altos padrões de governança e transparência.
O PREVDIB agradece a participação de todos os envolvidos e reafirma sua dedicação em promover capacitações que contribuam para a melhoria contínua da gestão previdenciária no município.
","#Gestão ", 30,"Nova Composição do Conselho Curador do PREVDIB Toma Posse em Cerimônia nA Prefeitura Municipal.",2025-01-10,"
Na manhã do dia 10 de janeiro de 2024, ocorreu a cerimônia de posse da nova composição do Conselho Curador do PREVDIB - Regime Próprio de Previdência Social de Dois Irmãos do Buriti/MS. O evento foi realizado no Paço Municipal e contou com a presença do prefeito municipal, Wlademir de Souza Volk, além de outras autoridades e servidores.
O Conselho Curador é um órgão fundamental para a gestão e fiscalização dos recursos previdenciários do município, garantindo a transparência e a segurança dos benefícios concedidos aos servidores municipais. Durante a solenidade, os novos membros assumiram o compromisso de atuar com responsabilidade e compromisso na defesa dos interesses dos segurados do instituto.
O prefeito municipal ressaltou a importância do conselho para o fortalecimento da gestão previdenciária e destacou o trabalho realizado pelo PREVDIB na busca por uma administração eficiente e transparente.
Os novos integrantes do Conselho Curador do PREVDIB, conforme Decreto Municipal nº 008/2025, são:
Tiago Junior de Aquino - Titular (Executivo Municipal)
Rodolfo Cezario - Suplente (Executivo Municipal)
Hanatiel Moura dos Santos - Titular (Executivo Municipal)
Leticia dos Santos Nardo - Suplente (Executivo Municipal)
Joao Marcos Marques de Oliveira Zanata - Titular (Legislativo Municipal)
Rosa Maria Dias de Almeida - Suplente (Legislativo Municipal)
Marcos Savitraz - Titular (Servidores Ativos)
Guilherme da Silva Flausina Barbosa - Suplente (Servidores Ativos)
Jocilene de Souza Machado - Titular (Servidores Ativos)
Sandra Pereira da Silva - Suplente (Servidores Ativos)
Cristina Alves Soares - Titular (Servidores Inativos)
Rosa Maria Deknes Leite - Suplente (Servidores Inativos)
A nova gestão do conselho inicia seus trabalhos com o compromisso de continuar aprimorando as políticas previdenciárias do município, O PREVDIB agradece a participação de todos os envolvidos e reafirma sua dedicação em promover capacitações que contribuam para a melhoria contínua da gestão previdenciária no município.
","#Administração ", 27,"Janeiro Branco - Campanha dedicada à saúde mental ",2025-01-03,"A saúde mental como assunto de todosO Regime Próprio de Previdência Social (RPPS) de Dois Irmãos do Buriti/MS, o PREVDIB, alcançou uma posição de destaque no cenário nacional ao ficar entre os sete melhores RPPS de pequeno porte no Prêmio Nacional de Boas Práticas de Gestão Previdenciária da ANEPREM (Associação Nacional de Entidades de Previdência dos Estados e Municípios). Entre os 1.047 RPPS de pequeno porte no Brasil, apenas 9 RPPS figuraram no resultado final, com o PREVDIB ficando em 7º colocado em sua categoria, evidenciando a excelência da gestão adotada no município. Ressalta-se que o PREVDIB é único RPPS de Pequeno Porte de Mato Grosso do Sul a figurar na lista.
A ANEPREM reforça que ""Cada um dos finalistas demonstrou um comprometimento exemplar com a inovação, eficiência e transparência, contribuindo significativamente para o fortalecimento da previdência pública em nosso país. Suas práticas e iniciativas são um exemplo inspirador para todos nós.""
O prêmio, que é referência no setor previdenciário, apelidado de ""Oscar da Previdência"", tem tal importância no meio previdênciário, que foi a inspiração para o Ministério da Previdência implantar o programa de Certificação Institucional de Pró-Gestão, o prêmio avalia as entidades em 50 critérios que tem como base:
Práticas de Transparência e Ética, que garantem maior confiança e acesso às informações por parte dos segurados e da sociedade;
Práticas de Equidade, promovendo a igualdade de tratamento e oportunidade dentro do sistema;
Práticas de Responsabilidade Corporativa e Social, evidenciando o comprometimento com ações que beneficiam tanto os segurados quanto a comunidade.
O PREVDIB tem se destacado por implementar uma gestão previdenciária moderna, ética e sustentável no Estado de Mato Grosso do Sul, além de valorizar a comunicação clara com seus segurados e a sociedade. Este reconhecimento é fruto do trabalho da equipe do instituto, que vem aplicando boas práticas alinhadas aos princípios de governança pública.
O PREVDIB estar entre os 7 primeiros colocados no ""Prêmio Boas Práticas de Gestão Previdenciária"" da ANEPREM reforça a importância de iniciativas que consolidam a confiança na gestão previdenciária municipal. Todavia, reforçamos que estamos trabalhando para nos tornar referência na administração de RPPS de pequeno porte no Brasil, e que esse é apenas um dos passos dado pelo PREVDIB a consolidação de um modelo de gestão sustentável e eficaz. O resultado não apenas eleva o nome de Dois Irmãos do Buriti no cenário nacional, mas também serve como exemplo para outros municípios na busca pela excelência na gestão previdenciária.
","#Administração ",